裕政辦〔2023〕8號(hào)

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府、街道辦事處，高新區(qū)管委會(huì)，區(qū)直有關(guān)單位：

《裕安區(qū)科技創(chuàng)新指數(shù)提升三年行動(dòng)計(jì)劃（2023-2025）》已經(jīng)區(qū)政府第24次常務(wù)會(huì)議研究同意，現(xiàn)印發(fā)給你們，請(qǐng)認(rèn)真組織貫徹落實(shí)。

附件：1. 裕安區(qū)科技創(chuàng)新指數(shù)2023-2025年目標(biāo)任務(wù)表

2. 2023年度科技創(chuàng)新指數(shù)提升目標(biāo)任務(wù)和責(zé)任清單

六安市裕安區(qū)人民政府辦公室

2023年3月21日

裕安區(qū)科技創(chuàng)新指數(shù)提升三年行動(dòng)計(jì)劃

（2023-2025）

為貫徹黨的二十大精神，深入實(shí)施創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略，充分發(fā)揮科技在傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)改造提升和新興產(chǎn)業(yè)培育中的引領(lǐng)作用，加快建設(shè)創(chuàng)新裕安，根據(jù)區(qū)委五屆五次全會(huì)總體部署和區(qū)六屆人大三次會(huì)議《政府工作報(bào)告》安排，制定實(shí)施科技創(chuàng)新指數(shù)提升三年行動(dòng)計(jì)劃，全面提升我區(qū)科技創(chuàng)新能力，為現(xiàn)代化美好裕安建設(shè)“五年大跨越”提供強(qiáng)勁支撐。

一、總體目標(biāo)

2023年，科技創(chuàng)新指數(shù)在2021年基礎(chǔ)上提升5個(gè)位次，即從全省45個(gè)區(qū)的第33位提升到28位，其中9項(xiàng)基礎(chǔ)指標(biāo)：規(guī)上工業(yè)企業(yè)有研發(fā)活動(dòng)企業(yè)占比由67.5%提升到70%，規(guī)上工業(yè)企業(yè)每萬(wàn)人就業(yè)人員中R&D人員全時(shí)當(dāng)量由809.17提升到900，規(guī)上工業(yè)企業(yè)R&D經(jīng)費(fèi)內(nèi)部支出占營(yíng)業(yè)收入的比重由1.56%提升到1.9%，規(guī)上工業(yè)企業(yè)R&D經(jīng)費(fèi)內(nèi)部支出總額由2.28億元提升到3.02億元，地方財(cái)政科技支出占地方財(cái)政支出總額的比重由0.9%提升到1.8%，每萬(wàn)人發(fā)明專利擁有量由3.79件提升到5.6件，企業(yè)吸納技術(shù)合同成交額由11.63億元提升到23億元，規(guī)上高新技術(shù)企業(yè)數(shù)與規(guī)上工業(yè)企業(yè)數(shù)之比由25.3%提升到26%，規(guī)上高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)增加值占全市比重達(dá)到8%。

到2025年，科技創(chuàng)新指數(shù)在全省45個(gè)區(qū)中的位次前移9位以上，實(shí)現(xiàn)整體指數(shù)居中、優(yōu)勢(shì)指標(biāo)靠前，與我區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平相適應(yīng)。詳見(jiàn)《裕安區(qū)科技創(chuàng)新指數(shù)2023-2025年目標(biāo)任務(wù)表》。

二、重點(diǎn)任務(wù)

（一）開(kāi)展科技企業(yè)倍增行動(dòng)

1. 推動(dòng)科技型中小企業(yè)和高新技術(shù)企業(yè)“雙倍增”。按照“科技型中小企業(yè)-高新技術(shù)培育企業(yè)-高新技術(shù)企業(yè)”成長(zhǎng)路徑，加強(qiáng)政策引導(dǎo)和部門(mén)協(xié)同，做好企業(yè)全生命周期服務(wù)。科技、稅務(wù)、財(cái)政、市場(chǎng)監(jiān)管等業(yè)務(wù)主管部門(mén)加強(qiáng)跟蹤指導(dǎo)，發(fā)改、經(jīng)信、住建、文旅等行業(yè)主管部門(mén)和屬地做好培育推薦，推動(dòng)科技型中小企業(yè)“應(yīng)評(píng)盡評(píng)”，高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定“達(dá)標(biāo)盡報(bào)”。到2025年，確保科小和高企數(shù)較2021年“雙倍增”，分別達(dá)到150家和120家以上，其中規(guī)上工業(yè)高企數(shù)占比達(dá)到30%以上。（區(qū)科技局牽頭，區(qū)發(fā)改委、區(qū)經(jīng)信局、區(qū)財(cái)政局、區(qū)人社局、區(qū)住建局、區(qū)文旅局、區(qū)稅務(wù)局等區(qū)直單位和規(guī)上工業(yè)企業(yè)屬地按職責(zé)任務(wù)分工負(fù)責(zé)）

2. 著力培育一批科技型骨干企業(yè)。加大力度推進(jìn)企業(yè)創(chuàng)新升級(jí)，支持我區(qū)國(guó)家級(jí)“專精特新”小巨人等優(yōu)勢(shì)企業(yè)成為產(chǎn)業(yè)鏈長(zhǎng)或行業(yè)頭部，針對(duì)新能源、新材料、新一代信息技術(shù)、高端裝備制造產(chǎn)業(yè)分別培育1-2個(gè)細(xì)分領(lǐng)域“單項(xiàng)冠軍”“隱形冠軍”，特別是十億規(guī)模的科技型領(lǐng)軍企業(yè)。（區(qū)經(jīng)信局牽頭，區(qū)發(fā)改委、區(qū)科技局、區(qū)招商中心、高新區(qū)按職責(zé)任務(wù)分工負(fù)責(zé)）

3. 加快推進(jìn)一批傳統(tǒng)企業(yè)改造升級(jí)。完善傳統(tǒng)企業(yè)技改項(xiàng)目庫(kù)，每年在遴選甄別的基礎(chǔ)上，有計(jì)劃地安排10家左右重點(diǎn)企業(yè)，針對(duì)性地加強(qiáng)政策、資金、技術(shù)、人才、平臺(tái)等要素服務(wù)，推動(dòng)企業(yè)改造升級(jí)，上規(guī)擴(kuò)產(chǎn)，增加產(chǎn)值和市場(chǎng)份額。（區(qū)經(jīng)信局牽頭，區(qū)委人才辦、區(qū)發(fā)改委、區(qū)科技局、區(qū)金融局、高新區(qū)和相關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)按職責(zé)任務(wù)分工負(fù)責(zé)）

（二）開(kāi)展企業(yè)研發(fā)能力筑基擴(kuò)容行動(dòng)

1. 落實(shí)重點(diǎn)企業(yè)研發(fā)活動(dòng)清零。認(rèn)真落實(shí)科技部門(mén)常態(tài)化為企服務(wù)要求，建立“一對(duì)一”包保服務(wù)機(jī)制，指導(dǎo)2021年度全區(qū)11家營(yíng)收1億元以上無(wú)研發(fā)活動(dòng)的企業(yè)加大研發(fā)投入，加強(qiáng)產(chǎn)學(xué)研合作研發(fā)活動(dòng)，規(guī)范研發(fā)經(jīng)費(fèi)歸集填報(bào)；推動(dòng)2家營(yíng)收5億元以上無(wú)研發(fā)機(jī)構(gòu)的企業(yè)按照有研發(fā)場(chǎng)地、有研發(fā)設(shè)施、有研發(fā)經(jīng)費(fèi)、有研發(fā)人員、有研發(fā)活動(dòng)的要求，自辦（或與外單位合辦）管理上與生產(chǎn)系統(tǒng)相對(duì)獨(dú)立（或單獨(dú)核算）的專門(mén)研發(fā)機(jī)構(gòu)。落實(shí)“一企一策”精準(zhǔn)服務(wù)，確保2025年實(shí)現(xiàn)“兩清零”。（區(qū)科技局牽頭，區(qū)統(tǒng)計(jì)局、高新區(qū)和相關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)按職責(zé)任務(wù)分工負(fù)責(zé)）

2. 推動(dòng)規(guī)上工業(yè)企業(yè)研發(fā)活動(dòng)擴(kuò)面。區(qū)科技局會(huì)同區(qū)經(jīng)信局、區(qū)統(tǒng)計(jì)局、區(qū)稅務(wù)局等區(qū)直部門(mén)和屬地對(duì)全區(qū)規(guī)上工業(yè)企業(yè)開(kāi)展大走訪大排查，摸清摸準(zhǔn)企業(yè)生產(chǎn)、研發(fā)活動(dòng)底數(shù)，指導(dǎo)企業(yè)建立研發(fā)費(fèi)用月歸集制度，及時(shí)兌現(xiàn)研發(fā)費(fèi)用加計(jì)扣除普惠政策，逐步推進(jìn)規(guī)上制造業(yè)企業(yè)研發(fā)活動(dòng)全覆蓋。到2025年，全區(qū)有研發(fā)活動(dòng)的規(guī)上工業(yè)企業(yè)占比達(dá)到75%以上。（區(qū)科技局牽頭，區(qū)經(jīng)信局、區(qū)統(tǒng)計(jì)局、區(qū)稅務(wù)局等區(qū)直部門(mén)和規(guī)上工業(yè)企業(yè)屬地部門(mén)按職責(zé)任務(wù)分工負(fù)責(zé)）

3. 建立專業(yè)機(jī)構(gòu)全過(guò)程指導(dǎo)服務(wù)機(jī)制。通過(guò)第三方專業(yè)科技服務(wù)機(jī)構(gòu)全程指導(dǎo)企業(yè)開(kāi)展研發(fā)項(xiàng)目備案，建立研發(fā)費(fèi)用輔助賬或財(cái)務(wù)核算專賬，輔導(dǎo)企業(yè)規(guī)范研發(fā)費(fèi)用歸集工作，確保研發(fā)費(fèi)用應(yīng)歸集盡歸集。到2025年，全區(qū)規(guī)上工業(yè)企業(yè)R&D經(jīng)費(fèi)內(nèi)部支出總額達(dá)到4億元，占營(yíng)收比重達(dá)到2.3%以上。（區(qū)科技局牽頭，區(qū)財(cái)政局、區(qū)稅務(wù)局、高新區(qū)和相關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)街按職責(zé)任務(wù)分工負(fù)責(zé)）

（三）開(kāi)展科技成果轉(zhuǎn)化促進(jìn)行動(dòng)

1. 加大科技成果捕捉和導(dǎo)入力度。加強(qiáng)與上?？萍紝?duì)口協(xié)作，積極對(duì)接長(zhǎng)三角G60科創(chuàng)走廊等滬蘇浙科技人才資源。依托安徽創(chuàng)新館積極與知名高校院所科技成果轉(zhuǎn)化中心對(duì)接合作，發(fā)揮好科技成果轉(zhuǎn)化專班作用，常態(tài)化開(kāi)展科技成果發(fā)現(xiàn)、挖掘、轉(zhuǎn)化和服務(wù)工作。加快推進(jìn)“一網(wǎng)兩庫(kù)”（技術(shù)轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化服務(wù)網(wǎng)、企業(yè)技術(shù)需求項(xiàng)目庫(kù)、科技成果項(xiàng)目備案庫(kù)）擴(kuò)面增效，做好科技資源與企業(yè)需求精準(zhǔn)對(duì)接，助推成果轉(zhuǎn)化到企業(yè)。建強(qiáng)用好安徽科技大市場(chǎng)六安市場(chǎng)，當(dāng)好“科技紅娘”，每年培訓(xùn)技術(shù)經(jīng)紀(jì)人/經(jīng)理人10名以上，開(kāi)展科技要素對(duì)接活動(dòng)不少于20場(chǎng)次。確保每年企業(yè)吸納技術(shù)合同成交額增長(zhǎng)10%以上，力爭(zhēng)2025年達(dá)到36億元。（區(qū)科技局牽頭，高新區(qū)和相關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、安徽科技大市場(chǎng)六安市場(chǎng)按職責(zé)任務(wù)分工負(fù)責(zé)）

2. 加強(qiáng)科技成果孵化載體建設(shè)。抓住省科技廳放寬孵化器復(fù)審條件、省級(jí)高新區(qū)可以自主申報(bào)孵化器的機(jī)遇，積極盤(pán)活利用高新區(qū)現(xiàn)有廠房資源，加大土地使用稅減免等政策宣傳，引導(dǎo)大企業(yè)或投資機(jī)構(gòu)創(chuàng)辦一批科技成果孵化載體。探索引導(dǎo)企業(yè)在上海建設(shè)異地孵化器。充分用好安徽大學(xué)科技園的成果資源和服務(wù)團(tuán)隊(duì)，加快省級(jí)?？品趸魍晟乒δ堋⑻嵘?，2023年啟動(dòng)創(chuàng)建國(guó)家級(jí)孵化器。支持省級(jí)春暉孵化器、青網(wǎng)眾創(chuàng)空間創(chuàng)建國(guó)家級(jí)，加快復(fù)旦大學(xué)寧波院大別山先進(jìn)產(chǎn)業(yè)科創(chuàng)中心建設(shè)。積極謀劃爭(zhēng)取政策性投資項(xiàng)目，推動(dòng)整合高新區(qū)各類平臺(tái)智力資源和創(chuàng)新要素，以企業(yè)為主體、以需求為導(dǎo)向、以利益為紐帶，組建集技術(shù)、資本、轉(zhuǎn)化、運(yùn)營(yíng)于一體的高標(biāo)準(zhǔn)、市場(chǎng)化、綜合性科創(chuàng)中心，打造“裕安智谷”。（高新區(qū)牽頭，區(qū)發(fā)改委、區(qū)科技局按職責(zé)任務(wù)分工負(fù)責(zé)）

3. 增強(qiáng)企業(yè)創(chuàng)新平臺(tái)資源集聚能力。推動(dòng)高迪、鴻杰威爾、恒源機(jī)械、皖翔電力等市技術(shù)創(chuàng)新中心提升能級(jí)，支持符合條件的企業(yè)加快企業(yè)科技創(chuàng)新平臺(tái)組建運(yùn)行，以高能級(jí)平臺(tái)為載體加強(qiáng)與高校院所深度合作，開(kāi)展關(guān)鍵核心技術(shù)攻關(guān)，打造一批產(chǎn)學(xué)研聯(lián)合示范企業(yè)，每年實(shí)施產(chǎn)學(xué)研備案項(xiàng)目10個(gè)以上。支持企業(yè)牽頭組建或加入國(guó)家級(jí)、省級(jí)產(chǎn)業(yè)技術(shù)創(chuàng)新聯(lián)合體，助推相關(guān)產(chǎn)業(yè)加快發(fā)展。（區(qū)科技局牽頭，區(qū)發(fā)改委、區(qū)經(jīng)信局、區(qū)人社局、高新區(qū)按職責(zé)任務(wù)分工負(fù)責(zé)）

（四）開(kāi)展創(chuàng)新生態(tài)優(yōu)化行動(dòng)

1. 突出抓好科技創(chuàng)新主陣地。堅(jiān)定不移推進(jìn)高新區(qū)創(chuàng)新升級(jí)，制定實(shí)施高新區(qū)“以升促建”工作方案，大力培育發(fā)展“三新一高”產(chǎn)業(yè)，提升產(chǎn)業(yè)技術(shù)創(chuàng)新能力、優(yōu)化現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)服務(wù)支撐。到2025年，高層次人才加快集聚、產(chǎn)業(yè)技術(shù)創(chuàng)新能力整體提升、現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)集群加快培育、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)氛圍更加濃厚、產(chǎn)城融合全面加速，園區(qū)輻射帶動(dòng)能力進(jìn)一步增強(qiáng)，力爭(zhēng)在規(guī)模效益、創(chuàng)新能力、結(jié)構(gòu)優(yōu)化、科技服務(wù)等方面基本達(dá)到國(guó)家級(jí)高新區(qū)標(biāo)準(zhǔn)。（高新區(qū)牽頭，區(qū)發(fā)改委、區(qū)科技局、區(qū)經(jīng)信局等部門(mén)按職責(zé)任務(wù)分工落實(shí)）

2. 突出打造科技創(chuàng)新主名片。抓住合蕪蚌國(guó)家科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化示范區(qū)建設(shè)機(jī)遇，加快高新區(qū)科技成果轉(zhuǎn)化應(yīng)用體系建設(shè)，打造大別山革命老區(qū)唯一的省級(jí)科技成果產(chǎn)業(yè)化基地。聚力新能源汽車(chē)零部件產(chǎn)業(yè)發(fā)展，久久為功“積樹(shù)成林”，夯實(shí)產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)，打造距離“全國(guó)新能源汽車(chē)之都”最近的國(guó)家火炬新能源汽車(chē)零部件特色產(chǎn)業(yè)基地。推深做實(shí)高新區(qū)體制機(jī)制改革，真正實(shí)現(xiàn)“大公司+小管委”管理運(yùn)營(yíng)模式，打造六安市最具活力的高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展園區(qū)。（高新區(qū)牽頭，區(qū)委改革辦、區(qū)發(fā)改委、區(qū)科技局、區(qū)招商中心等部門(mén)按職責(zé)任務(wù)分工負(fù)責(zé)）

3. 突出唱響創(chuàng)新裕安主旋律。樹(shù)立科技活動(dòng)就是經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的理念，加快高新區(qū)“三融合三為主”，改造提升硬環(huán)境，配套完善軟環(huán)境，打造現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)新城。（高新區(qū)牽頭負(fù)責(zé)）弘揚(yáng)創(chuàng)新文化，實(shí)行創(chuàng)新容錯(cuò)和盡職免責(zé)機(jī)制，營(yíng)造鼓勵(lì)創(chuàng)新、寬容失敗的創(chuàng)新環(huán)境。（區(qū)政府辦牽頭負(fù)責(zé)）鼓勵(lì)全社會(huì)發(fā)明創(chuàng)造，加強(qiáng)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)與運(yùn)用，打造一批知識(shí)產(chǎn)權(quán)強(qiáng)企，2025年每萬(wàn)人發(fā)明專利擁有量達(dá)到8件左右。（區(qū)市場(chǎng)監(jiān)管局牽頭負(fù)責(zé)）對(duì)重點(diǎn)科創(chuàng)項(xiàng)目、關(guān)鍵技術(shù)成果、科技領(lǐng)軍人才、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)企業(yè)加大宣傳，營(yíng)造濃厚的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)氛圍。（區(qū)科技局牽頭負(fù)責(zé)）

三、保障措施

（一）強(qiáng)化創(chuàng)新政策保障。全面落實(shí)上級(jí)各項(xiàng)創(chuàng)新政策，修訂區(qū)創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展專項(xiàng)資金管理辦法，重點(diǎn)支持規(guī)上工業(yè)企業(yè)加大研發(fā)投入，促進(jìn)科技創(chuàng)新指數(shù)優(yōu)化，對(duì)補(bǔ)短板的項(xiàng)目集中政策資源予以支持。（區(qū)科技局牽頭，區(qū)財(cái)政局、區(qū)稅務(wù)局等部門(mén)按職責(zé)任務(wù)分工負(fù)責(zé)）

（二）強(qiáng)化資金投入保障。認(rèn)真落實(shí)財(cái)政科技投入穩(wěn)定增長(zhǎng)機(jī)制，每年各部門(mén)財(cái)政預(yù)算涉及科技支出的全部列入206科目核算，確保到2025年財(cái)政科技支出占比達(dá)到2.5%左右。加快建立多層次、多渠道的科技投入體系，積極支持政府參產(chǎn)股基金投早、投小、扶優(yōu)，引導(dǎo)商業(yè)銀行向科技型企業(yè)加大投融資，大力推進(jìn)“雁陣”企業(yè)上市融資。（區(qū)財(cái)政局牽頭，區(qū)科技局、區(qū)經(jīng)信局、區(qū)金融局等部門(mén)按職責(zé)任務(wù)分工負(fù)責(zé)）

（三）強(qiáng)化人才支撐保障。把解決企業(yè)人才訴求作為“為企優(yōu)環(huán)境”內(nèi)容，針對(duì)企業(yè)需求優(yōu)化人才政策，建立人才服務(wù)綠色通道，方便企業(yè)招用技能人才。完善柔性引才政策，支持企業(yè)引進(jìn)科學(xué)家人才、科技領(lǐng)軍人才、高端技術(shù)人才等高層次人才。到2025年，全區(qū)每萬(wàn)就業(yè)人員的R&D人員全時(shí)當(dāng)量達(dá)到1000以上。（區(qū)委人才辦牽頭，區(qū)人社局、區(qū)科技局、區(qū)優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境服務(wù)中心等部門(mén)按職責(zé)任務(wù)分工負(fù)責(zé)）

（四）強(qiáng)化科技培訓(xùn)保障。區(qū)科技局會(huì)同區(qū)統(tǒng)計(jì)局、區(qū)稅務(wù)局、區(qū)經(jīng)信局等部門(mén)，針對(duì)規(guī)上工業(yè)企業(yè)和屬地負(fù)責(zé)同志，組織行業(yè)專家每年開(kāi)展兩次科技創(chuàng)新知識(shí)培訓(xùn)，就創(chuàng)新調(diào)查制度、創(chuàng)新政策運(yùn)用等進(jìn)行精準(zhǔn)指導(dǎo)，填補(bǔ)懂創(chuàng)新、會(huì)創(chuàng)新的知識(shí)基礎(chǔ)，確保填報(bào)上來(lái)的科技創(chuàng)新指數(shù)如實(shí)反應(yīng)我區(qū)科技創(chuàng)新水平。所需經(jīng)費(fèi)由區(qū)財(cái)政予以保障。（區(qū)科技局牽頭，區(qū)財(cái)政局、區(qū)統(tǒng)計(jì)局、區(qū)稅務(wù)局、區(qū)經(jīng)信局、高新區(qū)和相關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)街按職責(zé)任務(wù)分工負(fù)責(zé)）

（五）強(qiáng)化統(tǒng)計(jì)監(jiān)測(cè)保障。對(duì)規(guī)上工業(yè)企業(yè)研發(fā)投入指標(biāo)進(jìn)行重點(diǎn)監(jiān)測(cè)，結(jié)果納入全區(qū)工業(yè)擴(kuò)量提質(zhì)增效“賽馬”進(jìn)行評(píng)價(jià)。（區(qū)經(jīng)信局牽頭，區(qū)科技局等部門(mén)按職責(zé)任務(wù)分工負(fù)責(zé)）加強(qiáng)高新區(qū)科技創(chuàng)新指標(biāo)監(jiān)測(cè)，推動(dòng)在高新區(qū)設(shè)立技術(shù)合同登記管理機(jī)構(gòu)，對(duì)在庫(kù)規(guī)上工業(yè)企業(yè)、新上規(guī)工業(yè)企業(yè)的主營(yíng)產(chǎn)品，逐一對(duì)照國(guó)家高新技術(shù)產(chǎn)品目錄進(jìn)行分類統(tǒng)計(jì)，歸類不準(zhǔn)的及時(shí)糾正，確保高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)產(chǎn)值應(yīng)統(tǒng)盡統(tǒng)，2025年高新區(qū)的高新產(chǎn)值占比達(dá)到全省平均水平66%以上。（高新區(qū)牽頭，區(qū)科技局、區(qū)統(tǒng)計(jì)局按職責(zé)任務(wù)分工負(fù)責(zé)）

（六）強(qiáng)化組織調(diào)度保障。區(qū)科技局每年2月份圍繞三年行動(dòng)計(jì)劃研究提出當(dāng)年目標(biāo)任務(wù)和責(zé)任清單，對(duì)定量指標(biāo)進(jìn)度安排到月，定性任務(wù)明確完成時(shí)限。當(dāng)年目標(biāo)任務(wù)清單經(jīng)區(qū)分管領(lǐng)導(dǎo)審定后由區(qū)政府辦公室文件印發(fā)實(shí)施，推進(jìn)過(guò)程中由區(qū)分管領(lǐng)導(dǎo)定期調(diào)度，做到以月保季、以季保年。（區(qū)科技局牽頭負(fù)責(zé)）

附件1

裕安區(qū)科技創(chuàng)新指數(shù)2023-2025年目標(biāo)任務(wù)表

附件2

2023年度科技創(chuàng)新指數(shù)提升目標(biāo)任務(wù)和責(zé)任清單